Jakie benefity będą przyciągać kandydatów w 2027? [Webinar]

Wielu pracodawców od lat oferuje te same benefity, podczas gdy oczekiwania benefitowe pracowników znacząco się zmieniają. O tym, co pracodawcy pokazują w ogłoszeniach, a co naprawdę będzie przyciągać kandydatów w 2027 roku, rozmawialiśmy na bezpłatnym webinarze 21 października 2026. Naszym gościem była Magdalena Sobczak z Traffit, współautorka raportu o benefitach w ofertach pracy. W tym wpisie znajdziesz nagranie z tego spotkania.

Co wyniesiesz z webinaru?

Jeśli właśnie planujesz budżet benefitowy na 2027 rok albo zastanawiasz się, co warto zmienić w ofercie benefitowej, ten webinar pomoże Ci spojrzeć na benefity z perspektywy kandydata, a nie tylko pracodawcy. Razem z Magdaleną Sobczak z Traffit zajrzeliśmy do raportu i skonfrontowaliśmy to, co firmy wpisują dziś do ogłoszeń o pracę, z tym, czego szukają kandydaci. Sprawdziliśmy, które benefity są już rynkowym standardem, które mogą zyskać na znaczeniu w 2027 roku i jak mówić o nich tak, żeby nie zginęły wśród kolejnych punktów w ogłoszeniu. Co wyniesiesz z webinaru?

Sprawdzisz, jakie benefity są najpopularniejsze w Twojej branży.

Dowiesz się, jak zmieniły się potrzeby pracowników w zakresie benefitów w ostatnich latach.

Poznasz benefity, które będą przyciągać kandydatów w 2027 r., co pomoże Ci dostosować ofertę benefitową Twojej firmy.

Czego się dowiesz? Poznaj agendę

• Raport Traffit x Smart Jobs “Benefity w ofertach pracy. Co pracodawcy oferują w ogłoszeniach i co z tego naprawdę przyciąga kandydatów?”
• Jak zmieniają się potrzeby benefitowe pracowników?
• Co będzie przyciągać kandydatów w 2027 roku?
• Dlaczego benefity już nie tylko „dla pracowników”, ale też „dla firmy”?
• Case study Aktywni dla Lasów x Traffit 
• Benefity w ogłoszeniach o pracę – jak o nich pisać? Praktyczne wskazówki
• Q&A

Poznaj prelegentów

		Magdalena Sobczak, Marketing Lead | Traffit Marketing Lead w Traffit. Odpowiada za strategię marki oraz szeroko zakrojoną edukację społeczności HR. Na co dzień stoi za powstawaniem branżowych raportów, wartościowych ebooków i webinarów, dbając o to, by praktyczna wiedza trafiała do rekruterów w prostej i użytecznej formie. Wierzy, że najlepszy marketing B2B to ten, który realnie uczy, rozwiązuje codzienne wyzwania branży i buduje zaangażowaną społeczność wokół „ludzkiego HR-u”.
		Mateusz Chabros, Marketing Specialist, Posadzimy.pl x AktywniDlaLasow.pl  W Posadzimy.pl i AktywniDlaLasow.pl zajmuje się przede wszystkim edukacją poprzez video marketing. Wspólnie z najlepszymi specjalistami przygotowuje dla Was webinary, przeprowadza wywiady z naszymi Partnerami i przeszukuje najlepsze raporty i badania w poszukiwaniu rozwiązań na codzienne wyzwania HR.

 

Dobierz benefity, które przyciągną najlepszych kandydatów w 2027

Nie każdy benefit, który dobrze wygląda w ogłoszeniu, odpowiada na rzeczywiste potrzeby pracowników. W 2027 roku warto spojrzeć na ofertę benefitową na nowo i dostosować ją do aktualnych wyzwań, z jakimi mierzą się zarówno pracownicy, jak i Twoja firma.

Jeśli zastanawiasz się nad wprowadzeniem benefitu sportowego w Twojej firmy – odezwij się do nas i wspólnie sprawdźmy, czy jesteśmy w stanie odpowiedzieć na Twoje potrzeby.